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奋楫扬帆行致远 勇立潮头谱新篇——运城市中心医院召开2020年度中层干部目标考核大会
浏览人数: 发布日期:【2021-01-11】

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1月8日至10日,我院2020年度中层干部工作目标考核大会在教学楼一楼会议室召开。根据疫情防控要求,今年的考核大会线上线下结合、分类分场组织、线上投票测评,会议历时3天,分为行政职能科室主任(负责人)、各支部书记、临床科室和医技科室主任(负责人)、护士长共5场依次进行,由院办公室、党委办公室、医务科、护理部主任轮流主持会议。党委书记高萍,党委副书记、院长潘新丽等院领导全程参加。

 

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1月8日下午14点大会开始,由副院长郑秀萍致开幕词。她指出,本次述职大会旨在搭建各科室之间相互交流、相互促进的平台,准确分析各科室工作中的优势和不足,全面、客观、公平、公正的评价工作成绩,希望大家共同谋划工作新思路,彰显出我们积极向上的精神风貌。

 

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各行政职能科室主任(负责人)从2020年度德、能、勤、绩、廉等方面实事求是地总结全年工作,突出重点工作和标志性成果,并提出2021年工作努力方向。

 

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各支部书记介绍了党建“第一责任人”职责情况和支部党建工作情况,并对如何进一步加强基层党组织建设提出积极有效的措施。

 

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临床和医技科室主任(负责人)从本科室医疗、教学、科研、新技术新项目开展情况、医德医风等方面进行汇报,展示了各科室的特色,同时剖析了存在的问题,并结合医务科对各科室工作量和工作质量完成情况的比较,提出改进措施及各学科下一步发展规划,为今后学科发展和建设工作奠定了基础。

 

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护士长们全面总结了科室2020年护理服务、护理安全、护理科研、专科护理等方面工作,并根据护理部2020年各科室护理质控得分和住院患者指标完成情况对今后的工作提出了新的要求和改进。

 

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述职结束后,潘新丽对大家的述职述廉进行了详细点评,并对此次述职述廉给予了肯定。她对大家一年辛苦的付出表示感谢,并指出,2020年是极不平凡的一年,医院所取得的各项成绩是全院干部职工共同努力的结果。各科室的述职述廉既突出了2020年的工作重点,展示了成绩,彰显了特色,检测了中层干部综合能力,又规划了2021年的工作计划,目标明确,措施有力。她强调,2021年是“十四五”规划开局之年,我们一要站位全局,谋划高远,要始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,结合十九届五中全会中关于健康中国建设的愿景,积极谋划“十四五”医院发展目标;二是落实学科建设各项工作要求,科学合理制定方案,促进学科自身发展;三是提升科研水平,各科室还需提高科研意识,增加科研成果,补齐短板;四是继续发挥优势,贯彻新发展理念,全力推进医院省级区域医疗中心建设,实现我院高质量发展。

 
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